電力新聞電力核心提示：2017年6月份起，國網(wǎng)公司下發(fā)“深化基建隊(duì)伍改革、強(qiáng)化施工安全管理”十二項(xiàng)配套措施一系列文件，全面加強(qiáng)基建安全管理，推進(jìn)建設(shè)管理模式變革。國網(wǎng)山西省電力公司全面落實(shí)措施有關(guān)要求，結(jié)合實(shí)際不折不扣抓落地。圍繞十二項(xiàng)配套措施落地，國網(wǎng)山西送變電工程有限公司（以下簡稱“公司”）出臺(tái)“兩細(xì)則”（作業(yè)層班組建設(shè)和核心分包隊(duì)伍培育），抓好“兩培訓(xùn)”（省公司和公司技能培訓(xùn)、一對一“師帶徒”培訓(xùn)），推進(jìn)“三機(jī)制”（薪酬向一線傾斜，人員存量轉(zhuǎn)移、由其它崗位轉(zhuǎn)崗到班組，由安監(jiān)部和組織部對作業(yè)層班組按月巡查），實(shí)現(xiàn)

核心提示：2017年6月份起，國網(wǎng)公司下發(fā)“深化基建隊(duì)伍改革、強(qiáng)化施工安全管理”十二項(xiàng)配套措施一系列文件，全面加強(qiáng)基建安全管理，推進(jìn)建設(shè)管理模式變革。國網(wǎng)山西省電力公司全面落實(shí)措施有關(guān)要求，結(jié)合實(shí)際不折不扣抓落地。圍繞十二項(xiàng)配套措施落地，國網(wǎng)山西送變電工程有限公司（以下簡稱“公司”）出臺(tái)“兩細(xì)則”（作業(yè)層班組建設(shè)和核心分包隊(duì)伍培育），抓好“兩培訓(xùn)”（省公司和公司技能培訓(xùn)、一對一“師帶徒”培訓(xùn)），推進(jìn)“三機(jī)制”（薪酬向一線傾斜，人員存量轉(zhuǎn)移、由其它崗位轉(zhuǎn)崗到班組，由安監(jiān)部和組織部對作業(yè)層班組按月巡查），實(shí)現(xiàn)

2020-01-20 00:00:00 · 中國電力新聞網(wǎng) 閱讀：362

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